Бухгалтерское обслуживание: что это означает и в чем выгода?

Любая компания, которая занимается продажей товара или услуг, должна иметь своего специалиста, способного решать если не все, так по крайней мере многие финансовые вопросы. То есть, он должен начислять и выдавать сотрудникам зарплату, заниматься разными отчетами. Так как без этих бухгалтерских услуг не обойтись, а своего бухгалтера невыгодно иметь в штате, надо постараться решить эту проблему.

Что предусматривает бухгалтерское обслуживание?

Не всякая компания может позволить себе такую роскошь как наличие в штате собственного бухгалтера. Впрочем, то же самое касается еще и юриста. Вот и получается так, что в определенных ситуациях приходится обращаться в стороннюю организацию, где предлагается такая услуга как бухгалтерское обслуживание. Сегодня чаще всего их называют аутсорсинговыми компаниями. Там принимают на работу разных специалистов, и в том числе бухгалтеров.

Что именно входит в понятие бухгалтерского обслуживания, какие услуги можно заказывать в такой компании? Речь обычно идет про следующее:

  • запуск бухучета;
  • рутинную работу, связанную с финансовой отчетностью;
  • документализацию всех финансовых как расходов, так и доходов;
  • поездки в банк для решения некоторых вопросов.

Но в последнем случае чаще всего это делается совместно с представителем со стороны компании, которая пользуется услугами такого специалиста. То же самое касается и поездок в налоговую инспекцию.

Почему такую услугу можно считать выгодной?

Но по какой причине компании все чаще пользуются услугами бухгалтерского обслуживания и для кого это выгодно? Можно отметить, что если речь идет про большое предприятие, там и сами умеют решать все финансовые вопросы. А вот среднему и мелкому бизнесу надо уметь экономить свои деньги. Вот и получается так, что им совершенно невыгодно принимать на работу и оформлять бухгалтера. И если он принимается со стороны другой организации, все оказывается намного проще.

Во-первых, такой специалист через месяц не скажет, что ему надо повышать заработную плату, это он может сказать только в своей организации. Во-вторых, за него не надо платить налог, этот вопрос также решается в его организации. В-третьих, если он заболеет, ему не надо выплачивать по больничному листу. А в-четвертых, про отпускные также можно забыть. Все это должно решаться там, где числится этот бухгалтер.

Дата публикации: 14.02.2019

Все новости раздела






Другие новости раздела

Подбор кадров: как правильно решить этот вопрос?
Каждый предприниматель старается иметь в своей компании только высококвалифицированных сотрудников. Вот только не всегда удается самостоятельно найти хороших специалистов....
Что вы должны знать, когда переезжаете на работу в другой город или страну?
Перемещение рабочей силы выросло в последние годы среди компаний в России. Тем не менее, тема перемещения в другой город или страну является чувствительной для сотрудников, потому что не каждый раз, когда компании могут предоставить жилье или работу, а также для других членов семьи...
Продажа квартиры через агентство недвижимости: почему это выгодно?
Продажа квартиры в Челябинске - это не только сложное, но и очень ответственное дело. Чтобы найти покупателя, необходимо приложить старание, потерять много времени...






Яндекс.Метрика